召 集 人：朱磊副市长

牵头单位：市发改委

责任单位：市经信局、市财政局、市自然资源局、市生态环境局、市建设局、市水利局、市交通运输局、市农业农村局、市国资委、市市场监管局、市综合执法局、市机关事务中心、国网丽水供电公司、有关能源企业等。

（十）实施公共服务“七优享”工程。

目标任务：推进“幼有善育”，推动普惠托育纳入基本公共服务，每千人口拥有3岁以下婴幼儿托位数达到4.5个。推进“学有优教”，实现普惠性幼儿园在园幼儿占比稳定在95%以上，儿童平均预期受教育年限达15.4年，义务教育优质均衡发展县创建覆盖率达75%，高等教育毛入学率达72%。推进“劳有所得”，健全工资合理增长机制，最低工资标准年均增长7%左右，建立终身职业技能培训机制，率先形成“人人有事做，家家有收入”的高质量就业创业体系。推进“病有良医”，加快卫生健康现代化，打造浙西南区域医疗高地，建成县级三乙医院2家以上，实现每个县有一家医院主要技术水平和服务能力达到三级水平，促进中医药传承创新发展，人均预期寿命超过81.6岁。推进“老有康养”，落实丽水市居家养老服务条例，深入实施“浙丽长寿·山区颐养”专项行动，培育3000名山区养老管家，推动长期护理保险参保全覆盖、基本养老服务覆盖全体老年人，全面推行养老服务“爱心卡”制度，助餐配送餐村（社）覆盖率达到85%，康养联合体镇街覆盖率达100%，构建居家养老和机构养老相结合的便捷化、多样化、智慧化的养老服务体系。推进“住有宜居”，累计建设筹集保障性租赁住房9000套（间），公租房（实物加补贴）在保家庭达到10000户，城镇住房保障受益覆盖率超过25%。推进“弱有众扶”，切实解决困难群体基本生活问题，最低生活保障标准年人均提高到15000元，县级社会救助服务联合体全覆盖。依托县级社会救助服务联合体，整合政府、市场主体、社会组织等多方资源，为困难群众基本生活提供坚强保障。

召 集 人：叶伯军副市长

牵头单位：市政府办公室

责任单位：市发改委、市教育局、市财政局、市民政局、市人力社保局、市建设局、市卫生健康委、市医保局、市残联等。

三、工作机制

各工程要按照一个专班推进、一套机制管理、一个平台调度的“三个一”模式，加快推进实施。

（一）一个专班推进。

组建“1+10”工作组织体系，1是总专班负责统筹推进落实“十大工程”，“十大工程”分别组建10个工作小组。专班组织架构和人员组成另行发文。

总专班由杜兴林常务副市长担任总召集人，办公室设在市发改委，统筹协调“十大工程”推进中的重大问题。10个工作小组分别由各分管副市长担任召集人，具体由各牵头单位负责落实。各牵头单位可结合实际工作情况，采取灵活多样的承接方式，不要求都实体化抽调人员。相关成员单位要积极配合，聚焦重点工作、突出问题、关键环节，实行多跨协同、上下贯通、条抓块统、统分结合，负责各个工程任务推进、指标监测、向上对接争取等工作。