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深圳市贯彻落实计量发展规划实施方案:重点研究电动汽车充电桩、高压大电流设备等装备的远程校准技术
来源: | 作者:admin | 发布时间: 2023-05-05 | 243 次浏览 | 🔊 点击朗读正文 ❚❚ | 分享到:

2.社会公用计量标准。重点在网络与通信、智能制造、精密仪器设备、高端医疗器械、民生保障等领域加大计量标准建设力度,提升现有计量标准技术水平。

3.企事业单位计量标准。鼓励和支持企事业单位自主建立最高计量标准,加强计量标准能力建设,采用先进计量器具,提升生产工艺过程控制、产品质量升级的相关计量技术支撑能力。

4.标准物质、质控品研制。重点研制食品安全、临床检验、资源环境、石油化工、材料、农业、电子等领域的标准物质、质控品和快速检测试剂。

(十四)加快计量技术机构建设。

大力推动计量技术机构创新发展,构建与经济社会发展需求相匹配的计量技术服务能力。支持中国计量科学研究院设立分支机构,高水平建设深圳中国计量科学研究院技术创新研究院。持续提升法定计量检定机构的能力水平。鼓励有条件的机构与高校、科研院所、创新型企业强强联合,瞄准区域性科技创新目标,组建跨行业的研发机构,实施重大计量科技攻关项目,推动建立计量协同创新示范中心与计量科技创新生态伙伴联盟,打造面向粤港澳大湾区的计量科技协同创新体系。

(十五)加强计量人才队伍建设。

全面提高计量人才自主培养质量,吸收引进国际计量人才,打造新时代计量人才集聚高地。积极在居住、教育、落户等方面为符合条件的高端计量人才提供支持,引聚高水平计量人才。充分发挥高校与科研院所的优势,加强“专业+计量”特色学科建设,培育应用性、技术技能型人才;联合计量技术机构或企业,强化计量职业技能培训,开展特色计量人才培养。

鼓励计量技术机构创新岗位设置,建立首席计量师、首席工程师、首席研究员等聘任制度,积极落实注册计量师制度。完善计量继续教育培训体系,建立计量公共教育资源开发、培训平台和实训基地,打造技术一流、业务精湛的计量人才队伍。

(十六)完善企业计量体系。

强化企业主体地位,引导企业建立完善与科研、生产、经营相适应的计量管理制度和保障体系,鼓励企业通过测量管理体系认证。落实企业计量能力自我声明制度,开展工业企业计量标杆示范。发挥龙头企业和各类计量技术机构引领带动作用,在食品、医疗器械等领域实施中小企业计量伙伴计划,全面提升产业链相关中小企业计量保证能力。对企业新购置的计量器具,符合国家有关规定的,允许一次性计入当期成本费用,在计算应纳税所得额时扣除。

(十七)加强计量交流与合作。

充分发挥粤港澳大湾区(深港)计量检测认证发展促进联盟等行业组织作用和国家高新技术计量站窗口作用,积极推动粤港澳大湾区计量技术交流与合作。以深圳中国计量科学研究院技术创新研究院为龙头,加强粤港澳大湾区计量科技创新。积极引入国际/区域计量合作组织、技术委员会在深圳设立分支机构,组织和参与国际计量比对、区域能力验证,深化计量国际交流合作。

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