32.深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。按照中央和省委部署要求，扎实有序开展主题教育，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面下功夫求实效，着力解决理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等方面问题，努力实现“凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风”目标。

33.持续深化行业党建。把加强行业党建与推动行业发展有机结合，全面强化大货车、网约车新业态等群体党建工作。突出行业一线，把支部建在车队上、班组上、网点上，加强党员先锋岗建设。

34.加强干部队伍建设。加强行业人才队伍建设，加大“高精尖缺”人才培养支持力度，建设技能人才队伍，持续抓好人才和创新团队培养、引进和使用。持续深入推进公务员平时考核和绩效管理深度融合，加快指标体系、管理流程、信息系统、创新成果集成应用，与重点任务紧密结合，激励公务员队伍履职尽责、担当作为。倡树“严真细实快”工作作风，推进政策落实，破解堵点难点。大兴调查研究，解决一批工作中存在的问题，推动工作落实，提升工作水平。

35.深入推进党风廉政建设。锲而不舍落实中央八项规定精神，持续深化纠治“四风”。坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，严肃执纪问责。盯紧干部选任、规划制定、行政审批、资金安排、项目管理、安全生产、行政执法等重要环节，查找管理漏洞、制度空隙和监管缺位，完善权力运行监督制约机制，努力打造“清廉交通”品牌。